🏢 Empresa: SoftDesign

📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Efetivo
📋 Descrição da Vaga
A SoftDesign está em busca de um Engenheiro de Controle de Qualidade para atuar em parceria com a empresa. Você contará com acompanhamento da equipe de Gestão de Outsourcing, realizando reuniões periódicas para apoiar seu desenvolvimento profissional.
🎯 Responsabilidades
O profissional será responsável por:
- Desenvolver e implementar estratégias de testes para garantir a qualidade de sistemas em Java.
- Realizar testes funcionais, de integração e de regressão.
- Colaborar com equipes de desenvolvimento na identificação e solução de problemas de qualidade.
- Elaborar e manter documentação técnica sobre processos de teste.
- Participar de reuniões de planejamento e retrospectivas, contribuindo com insights sobre qualidade.
- Monitorar métricas de qualidade e propor melhorias contínuas.
✅ Requisitos
O candidato deve ter:
- Sólidos conhecimentos em Java e experiência em ambientes ágeis.
- Experiência em automação de testes e ferramentas pertinentes.
- Habilidade em análise de requisitos e elaboração de casos de teste.
- Boa comunicação e trabalho em equipe.
Desejável:
- Certificações em testes de software, como ISTQB.
- Conhecimento em metodologias ágeis.
- Experiência com CI/CD.
🎁 Benefícios
A empresa oferece:
- Vale alimentação ou refeição flexível;
- Plano de saúde Unimed;
- Plano odontológico Uniodonto;
- Passe total;
- Licença-maternidade e paternidade estendida.
Benefícios adicionais:
- Duas sessões gratuitas de terapia mensalmente;
- Incentivo a cursos e certificações;
- Bônus por tempo de casa e indicações.
📊 Processo Seletivo
As etapas do processo seletivo são:
- Cadastro na plataforma;
- Bate-papo com RH;
- Entrevista técnica;
- Pré-proposta e direcionamento para entrevista com o cliente;
- Entrevista final;
- Contratação.
🏢 Sobre a SoftDesign
Saiba mais sobre a empresa em nossa página de carreiras.
💡 Dicas para Trabalhar em Home Office
1. Estabeleça uma rotina
Defina horários fixos para iniciar e encerrar seu trabalho. Crie pequenos rituais que ajudem a sinalizar o início e o fim do expediente.
2. Entenda seus direitos
O teletrabalho é uma modalidade regulamentada pela CLT. Certifique-se de que seu contrato especifique as condições do trabalho remoto e os benefícios disponíveis.
3. Destaque suas soft skills
Habilidades como comunicação, autonomia e adaptabilidade são valorizadas em ambientes remotos. Demonstre essas competências com exemplos concretos em seu currículo e entrevistas.


